¿Existen despidos que requieren autorización legal?

Buenos días, tengo una pregunta para vosotros pues estuve leyendo sobre el tema y he encontrado varias respuestas contradictorias. ¿Existen circunstancias que requieran autorización legal para un despido? ¿Cuáles? GRacias

Servicio: Reclamación de indemnizaciones por despido

Hola, Ludmila. Muchas gracias por tu interesante pregunta.

Lo cierto es que en la actualidad ya no existen despidos que requieran de una autorización legal previa. Cuando se dude de su pertinencia o adecuación a la ley queda abierta la vía judicial que debe ser emprendida por una de las partes perjudicadas o implicadas.

No obstante, quizás te hayas hecho esta pregunta porque hasta la reforma laboral de 2012 si existían algunos casos en los que se requería de una autorización administrativa para comenzar a tramitar los despidos colectivos o ERE. Antes las empresas debían solicitar una especie de permiso a la Administración antes de proceder a despidos que implicasen a un número crecido de trabajadores pertenecientes a un mismo centro de trabajo. Sin embargo, este requisito fue eliminado y la supervisión de estos despidos masivos se puede realizar solo a posteriori y en sede judicial.

Te agradecemos de nuevo el planteamiento de esta cuestión y te invitamos a que no dejes de contactarnos para resolver más dudas que puedan surgirte. Nuestro equipo de profesionales queda a tu entera disposición.

Saludos cordiales.