Despido improcedente y el juzgado de lo social

Buenas tardes, me comunico con vosotros para haceros una pregunta, me han despedido sin procedencia y tengo que entendido que debo realizar una demanda ante el juzgado de lo social ¿qué debo presentar para hacer la denuncia y qué debería esperar que ocurra?

Servicio: Reclamación de indemnizaciones por despido

Hola Sofía. Vamos a tratar de brindarte toda la ayuda necesaria para aclarar tu dudas.

Debes saber que antes de iniciar un juicio por despido injustificado tienes que tratar de llegar a un acuerdo con tu antigua empresa presentando una papeleta de conciliación ante la sede que corresponda a tu Comunidad Autónoma, la cual os citará a ambas partes. Este trámite suspende el plazo de 20 días hábiles del que dispones para interponer la demanda, y los cuales vuelven a contarse al día siguiente de transcurrida la reunión sin acuerdo o 15 días si no tuvo lugar por incomparecencia.

Una vez intentado el pacto sin éxito llegaría el momento de interponer una demanda en los Juzgados de lo Social que correspondan según el domicilio de la empresa o del centro de trabajo. Deberías presentarte en la sede y solicitar el formulario para hacerlo. Respecto a tu pregunta sobre lo que podría ocurrir, te podemos decir lo siguiente. Iniciado el proceso un juez puede considerar que el despido ha sido correcto, nulo o improcedente. En el primer caso, significaría que la empresa ha podido justificar tu despido con causas, te correspondería siempre una indemnización por el tiempo que trabajaste para ellos, 20 días por año trabajado, y un finiquito. En el segundo caso, si se declara nulo, el juez obligaría a la empresa a readmitirte y, finalmente, si fuese improcedente, tendrías derecho a una indemnización de 33 días por año trabajado o a la reincoporación si así lo decidiese la empresa.

Las situaciones de despidos que el trabajador considera injustificados pueden resultar extremadamente complejas, por lo que nuestro consejo es el de que busques el asesoramiento de abogados laboralistas expertos que sabrán guiarte para que tus intereses y derechos sean respetados.

Esperamos haber sido de ayuda y desde ya nos ponemos a tu disposición para el caso de que quieras comentarnos tu caso con mayor profundidad.

Saludos cordiales,